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title: "El Municipio capacita a choferes para actuar ante casos de acoso sexual callejero"
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description: "Conductores de las empresas de transporte público Leagas y La Nueva Fornier participaron de las primeras capacitaciones. Cinco estrategias para intervenir ante situaciones de acoso en el espacio público. [VIDEO]"
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date_published: "2024-10-30T10:39:00-03:00"
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tags:
  - "Acoso Callejero"
  - "Choferes"
  - "Dirección de Inclusión, Género y Diversidad"
  - "TRANSPORTE PÚBLICO"
category_name: "Noticias"
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# El Municipio capacita a choferes para actuar ante casos de acoso sexual callejero

![charla contra acoso callejero choferes 5](/download/multimedia.normal.8780454c3277cd93.Y2hhcmxhIGNvbnRyYSBhY29zbyBjYWxsZWplcm8gY2hfbm9ybWFsLndlYnA=.webp)![charla contra acoso callejero choferes 3](/download/multimedia.normal.aab9495449af2c83.Y2hhcmxhIGNvbnRyYSBhY29zbyBjYWxsZWplcm8gY2hfbm9ybWFsLndlYnA=.webp)![charla contra acoso callejero choferes 1](/download/multimedia.normal.9a066d1c6b68a0e8.Y2hhcmxhIGNvbnRyYSBhY29zbyBjYWxsZWplcm8gY2hfbm9ybWFsLndlYnA=.webp)![charla contra acoso callejero choferes 4](/download/multimedia.normal.bd7003b97f4666de.Y2hhcmxhIGNvbnRyYSBhY29zbyBjYWxsZWplcm8gY2hfbm9ybWFsLndlYnA=.webp)![charla contra acoso callejero choferes 2](/download/multimedia.normal.a71bd85eb8c2c39b.Y2hhcmxhIGNvbnRyYSBhY29zbyBjYWxsZWplcm8gY2hfbm9ybWFsLndlYnA=.webp)

La Municipalidad de San Miguel de Tucumán capacitó y brindó herramientas para intervenir de manera segura ante situaciones de acoso sexual callejero a 50 choferes de ómnibus de las empresas de transporte público Leagas y La Nueva Fornier.

Las jornadas de capacitación fueron dictadas por la Dirección de Inclusión, Género y Diversidad del Municipio, ubicada en avenida Juan B. Justo 965. En una primera jornada, fueron 30 los choferes que participaron y este miércoles se realizó el segundo encuentro de capacitación, para otros 20 conductores de colectivos de las líneas 10 y 118, entre otras.

Durante los talleres, se abordó la metodología de las “5D” (Distraer, Delegar, Documentar, Dar asistencia y Dirigirse al acosador), que consiste en aprender cinco maneras de actuar ante una situación de acoso en el espacio público.

![charla contra acoso callejero choferes 1](/download/multimedia.normal.8a15dd4e3b10b39e.Y2hhcmxhIGNvbnRyYSBhY29zbyBjYWxsZWplcm8gY2hfbm9ybWFsLndlYnA%3D.webp)

“Desde acá podemos ayudarlos a ayudar a la comunidad. Que puedan conocer el quehacer, tener señales de alerta si no se animan a proceder ante alguna situación que les llame la atención o que tengan miedo de enfrentar por temor a recibir alguna reprimenda”, explicó la abogada **Claudia Parada Finelli**, integrante del equipo técnico de la Dirección de Inclusión.

“Esta es la primera empresa que ha tomado la iniciativa de capacitarse, vamos a continuar con las diferentes líneas del colectivo”, anticipó.

**Nahir Adra**, psicóloga encargada de brindar el taller, indicó que la capacitación estuvo “direccionada al testigo que ve estas situaciones y que puede ayudar” sin utilizar la violencia, y que las charlas finalizan con ejercicios prácticos, para aplicar las herramientas concretas de las “5D”.

**Daniel Esteban Poccioni**, inspector de la empresa La nueva Fornier, opinó que la capacitación fue informativa y productiva. “Alguna vez me tocó presenciar algún tipo de acoso, tal vez no sabía cómo reaccionar. Ahora con esta charla uno tiene más herramientas para actuar en ese caso”, comentó.

![charla contra acoso callejero choferes 4](/download/multimedia.normal.adf07610f272e6a0.Y2hhcmxhIGNvbnRyYSBhY29zbyBjYWxsZWplcm8gY2hfbm9ybWFsLndlYnA%3D.webp)

## Cómo funciona la metodología de las “5D”

- Distraer: implica desviar la atención de lo que está ocurriendo. Eso puede lograrse, por ejemplo, empezando una conversación con la persona que está siendo acosada, preguntando la hora o tirando algo de manera “accidental”.

- Delegar: consiste en buscar a alguien en posición de autoridad y pedir su intervención. Esta persona podría ser policía o personal de seguridad.

- Documentar: es observar lo que ocurre, grabar o tomar una foto de la situación, para compartir con la persona acosada. Sin embargo, nunca se debe usar ni publicar ese material sin su autorización.

- Dar asistencia: preguntar a la víctima si se encuentra bien y asegurarle que no se encuentra sola en esa situación.

- Dirigirse al acosador: este es el último recurso, para evitar que la situación de violencia escale y velar por la seguridad de la víctima. Consiste en interpelar al acosador, de forma firme y clara, exigiendo que termine con la situación de acoso.

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